【最終案内:無料セミナー】経験2年目で30棟を受注するスタッフの育て方

今回は

1.【最終案内:無料セミナー】経験2年目で30棟を受注するスタッフの育て方
2.【動画】5月病で新入社員が辞めるのを防ぐ方法(5分)

をお送りします。

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1.【最終案内:無料セミナー】経験2年目で30棟を受注するスタッフの育て方

当グループの二代目代表、木越宏之輔。今年から、会長の廣田に代わり、全グループの指揮をとっていきます。

その木越の最も得意なのは、スタッフの育成。

豊橋スタジオでは、住宅業界経験二年目の西浦が一人で年間30棟の受注をおこなっています。

その秘密を、木越自身を育てた寺田と共に公開していきます。

今回のグループコンサルは問題、悩みにお応えする相談形式で行います。

ご参加お待ちしております。

https://ssl.form-mailer.jp/fms/b1577115741893


会員でない方もお試し会員にお申し込みいただくことでご参加いただけます。

無料一ヶ月お試しのお申し込みはコチラ

http://dz-holdings.com/web/nb-members/service/
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2.【動画】5月病で新入社員が辞めるのを防ぐ方法(5分)

当グループの新入社員が人材教育のスペシャリストの溝口先生に指導を受けた様子を公開します。

ちょうどGW空けの5月病に関しても話していますので、ご参考になさってください。

http://dz-holdings.com/web/nb-members/movies/220506-1/
(5分)