【10万人指導の溝口先生】社員の能力を引き出すコツ

社員は立場として聞かれなければ答えない人が多いため、どうしたいのか「意見を問いかける」ということが大事です。ただ意見を出してくれたら、否定せずに受け止めて、肯定してあげましょう。「それは違う」と言ってしまいがちな方は、「それはわかった。ではこういう考え方はどうか？」と伝えましょう。なぜ受け止めて肯定することが能力を引き出すことに繋がるのか、それは動画をご確認ください。